Volete conoscere il grado di conciliabilità dell’organizzazione per la quale lavorate?
Pro Familia sostiene una politica moderna di equilibrio tra attività professionale e vita familiare. Grazie al sondaggio Family Score, aiuta anche i datori di lavoro a conservare il personale, migliorare la motivazione e la produttività dei dipendenti, ridurre l’assenteismo ed evitare lo spreco di talenti.
Per l’azienda un migliore equilibrio lavoro e famiglia responsabilizza i collaboratori, migliora il clima lavorativo, favorisce il reinserimento precoce dopo il congedo maternità o paternità.
Permette anche di attrarre e fidelizzare i collaboratori con profili ed esperienze rilevanti per la competitività dell’azienda/organizzazione attraverso un raffronto del livello di conciliabilità tra aziende sul piano cantonale e nazionale.
Allego un testo intro per la pagina aziende.
Valore
alla Famiglia
- Rispetto dei compiti educativi e di cura dei genitori
- Contemplare le esigenze famigliari nella formazione continua
- Riconoscimento del valore sociale della famiglia
OUTCOME
- Riduzione delle assenze e delle malattie
- Migliori capacità nel time-management, change-management, gestione dei conflitti
- Acquisizione softskills
Qualità
al Lavoro
- Considerazione delle esigenze familiari nella formazione continua
- Acquisizione di competenze per nuovi processi lavoratori
- Maggiori capacità di leadership
OUTCOME
- Aumento della motivazione, della soddifazione dei collaboratori e del clima aziendale
- Maggiori possibilità di carriere nel lavoro a tempo parziale
- Migliore immagine dell’azienda verso l’esterno
- Migliore organizzazione del lavoro e chiarezza nei compiti
- Ottimizzazione economica delle risorse
- Riduzione delle fluttuazioni tra il personale
OUTCOME
- Riduzione della fluttuazione grazie all’aumento del tasso di ritorno dal congedo maternità
- Più efficienza
- Fidelizzazione e diminuzione delle assenze
Valore
al Lavoro
- Possibilità di realizzazione personale
- Flessibilità del luogo di lavoro
- Migliore ripartizione dei compiti all’interno della famiglia
OUTCOME
- Riappropriazione del proprio tempo da condividere in famiglia o con amici
- Minor stress
- Miglior equilibrio di genere
Qualità
alla Famiglia